一、招聘岗位及条件

 

(一)岗位要求。

 

1、办公室文员。

 

2、性别不限，年龄在35周岁以下(1984年1月31日后出生)，身体健康，作风正派，具有较强的工作责任心。

 

3、全日制大学专科及以上学历，具有一定的公文写作能力，较好的语言表达、沟通交流及协调能力，能够熟练使用办公软件。

 

4、有办公室工作经验者优先。

 

(二)具有下列情形之一者不得应聘：

 

1、曾受过刑事处罚、治安处罚或有精神病史的。

 

2、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;有国家助学贷款违约等不良信用记录的。

 

3、曾被辞退或被开除公职的。

 

4、其他不符合应聘资格条件的

 

二、聘用形式及待遇

 

(一)聘用形式

 

聘用形式为滁州市律师协会直接签订劳动合同，试用期两个月，首次签订劳动合同期限为两年。试用期内由市律协对聘用人员进行考核，如考核结果不合格，市律协有权随时予以解聘。

 

(二)工资福利待遇

 

1、试用期内月工资为2400元;试用期满后月工资为2600元。

 

2、按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

 

3、每年年末，由市律协根据工作人员的工作业绩进行综合考评，根据考评结果给予一定的奖励。

 

三、应聘者须提交的材料

 

1、《滁州市律师协会应聘人员信息登记表》。

 

2、本人有效身份证、学历证等证件原件(原件报名时现场进行审核)及A4纸复印件，近期同底彩色一寸照片2张及与岗位工作相关资料。

 

3、个人简历一式两份。

 

四、招聘程序

 

1、报名时间：2019年3月7日—27日，工作日上午8:30—11:30，下午2:30—5:00。逾期不接受报名。

 

2、报名地点：市司法局律公科(咨询电话：0550-3030024，联系人：谢绍猛)。

 

3、资格审查：市律协根据招聘条件对报名人员进行审查，审查合格后电话通知参加笔试，未进入笔试报名人员不再另行通知。

 

五、考试

 

本次招聘考试采取笔试和面试。笔试采取闭卷形式，主要考察公文写作处理能力;面试主要考察应聘者的思想品德、知识结构、语言表达、应变能力、协调能力及仪态举止等。笔试面试综合成绩按照6:4合成计算。

 

考试时间另行通知。

 

六、体检、考察、聘用

 

根据综合成绩从高分到低分1:1比例确定体检人员(体检参照公务员考录标准执行，体检费用自理)，若综合成绩得分相同，则按照面试成绩高的确定体检人员。体检合格后进入考察环节，考察合格的，确定录用，签订劳动合同。对不按规定时间、地点及要求参加体检的，视为自动放弃。如有体检自动放弃或体检、考察不合格者，按综合成绩从高分到低分进行递补。

 

本次招聘工作坚持公开、公平、公正原则，严格按照规定程序组织实施。应聘人员应自觉遵守有关规定，如实提交报名信息及材料，凡弄虚作假或隐瞒不报的，一经发现，一律取消应聘及聘任资格;已签订劳动合同的，一律解除劳动关系。

 

滁州市律师协会

 

2019年3月6日